Різнобарвний менеджмент

Валерій Пекар — відомий громадський діяч, підприємець, письменник, викладач. У своїй книжці «Різнобарвний менеджмент» він окреслює принципи та особливості теорії, яка у наукових колах позначається терміном «інтегральна (спіральна) динаміка». Основна ідея цієї концепції: різні люди та різні спільноти мислять у певних парадигмах (які власне і позначаються кольорами). Парадигми можуть еволюціонувати та змінюватися протягом життя людини. Автор допомагає зрозуміти, чому люди такі різні та чому нерідко навіть дрібні суперечки заходять у глухий кут.

Ця книжка — чудове джерело інформації для розуміння, як керувати командою, що складається з різносторонніх людей, а також як самим порозумітися з різними людьми. Автор акцентує на важливості розмаїття думок, ідей та підходів, що сприяє творчості, інноваціям та розвитку як окремих людей, так і компаній загалом.

«Різнобарвний менеджмент» буде корисним насамперед для лідерів, керівників і менеджерів, які шукають оригінальні підходи до управління й побудови ефективних робочих відносин, прагнуть розширити свої знання у цій сфері та розвивати свої компанії. Книжка заснована на курсі лекцій, які автор читає у бізнес-школах України, однак у розширеному й доповненому форматі. Інформація подана доступною мовою, багато зрозумілих прикладів із реального життя та аналогій, які закріплюються ще й загальним практичним підходом книжки.

Якщо ви бажаєте дізнатися ще більше про лідерство та про те, як зібрати хорошу команду, то рекомендуємо до прочитання також книжку Яна Мулфейта і Меліни Кості «Позитивне лідерство. Як енергія і щастя надихають ефективну команду».

Придбати ці та інші книжки з менеджменту можна або онлайн у нашому інтернет-магазині, або фізично у книгарнях мережі Книгарня «Є».