Перевага. Чому успіх починається зі здоров'я організації

Код: ІЛ-00062996
Читати уривок
Паперова книга
В наявності
530₴
Доставка
від 0
Nova Poshta
Нова Пошта
від 0 до 69 грн
на відділення
69 грн
для замовлень від 799 грн
безкоштовно

в поштомат
65 грн
для замовлень від 599 грн
безкоштовно
UkrPoshta
Укрпошта
від 0 до 45 грн
на відділення
45 грн
для замовлень від 399 грн
безкоштовно

в поштомат
45 грн
для замовлень від 399 грн
безкоштовно
Meest
Meest Пошта
від 0 до 52 грн
на відділення
52 грн
для замовлень від 499 грн
безкоштовно
Оплата
Післяплата, карткою
Money
Післяплата
на пошті при отриманні замовлення
visa
mastercart
Картою
оплата картою на сайті
Автор Патрік Ленсіоні
Видавництво Наш Формат
Перекладач Олена Ломакіна
Рік видання 2026
Показати все

Анотація "Перевага. Чому успіх починається зі здоров'я організації", Патрік Ленсіоні

Що насправді робить компанії успішними і дає конкурентну перевагу в бізнесі? Не стратегія, не інновації і навіть не геніальні працівники.
Патрік Ленсіоні переконливо доводить: головна перевага — це організаційне здоров’я. Саме від нього залежить, чи працює команда як єдине ціле, чи тоне у внутрішніх конфліктах та непорозуміннях і марнує можливості.
Орієнтована на керівників, лідерів команд і всіх, хто формує корпоративну культуру, ця книжка узагальнює багаторічний досвід автора в консалтингу.

Чітка чотирикрокова модель, запропонована автором, допоможе:
зменшити організаційний хаос і сформувати сильну команду лідерів;
досягти спільного розуміння цілей і цінностей та закріпити їх у щоденній практиці;
вибудувати довіру і створити в компанії здорове середовище.

Завдяки цьому можна перетворити будь-яку організацію на згуртовану, ефективну систему, що рухається в спільному напрямку, щоб перемагати.

«Перевага. Чому успіх починається зі здоров'я організації» Патріка Ленсіоні – це книжка про те, як внутрішні процеси компанії, взаємодія між людьми та управлінські рішення визначають її здатність розвиватися й досягати результатів.

У книзі Патрік Ленсіоні розглядає, що саме заважає компаніям рухатися вперед, навіть коли вони мають талановитих працівників і чітку стратегію. Автор пояснює роль організаційного здоров’я та показує, як відсутність довіри, невизначеність у цілях чи внутрішні суперечки можуть послаблювати бізнес. Запропонована ним чотирикрокова модель допомагає керівникам і командам краще розуміти спільні завдання, створювати ефективну взаємодію та формувати культуру, у якій кожен учасник працює заради спільного результату.

Ця книжка буде корисною для власників бізнесу, керівників, менеджерів і всіх, хто прагне покращити роботу команди. Видання порушує важливі питання лідерства, відповідальності, довіри та побудови середовища, у якому організація може стабільно розвиватися.

Ця та інші книги про менеджмент українською мовою виходять у видавництві «Наш Формат». Купити цю книгу ви можете прямо зараз, оформивши замовлення на нашому сайті, або завітавши в офлайн-магазини мережі Книгарня «Є», де вона чекає на вас у розділі «Менеджмент». Також радимо звернути увагу на «Зроблено на совість. Стратегії візіонерських компаній».

Write Your Own Review
Перевага. Чому успіх починається зі здоров'я організації

Оцініть книжку вибравши відповідну кількість зірок

Якість книги

Цікавість книги